دانلود (اسلاید) پاورپوینت مقاله ایمیل مارکتینگ و اصول بازاریابی ایمیلی

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت روش جنرال الکتریک در بازاریابی با رویکرد تحلیل تجاری کسب و کارها

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : جمعه 12 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

پاورپوینت روش جنرال الکتریک در بازاریابی

با رویکرد تحلیل تجاری کسب و کارها

فایل پاورپوینت روش جنرال الکتریک در بازاریابی با رویکرد تحلیل تجاری کسب و کارها، در قالب 72 اسلاید پاورپوینت جامع و کامل به صورت پی دی اف آماده شده است

برند جنرال الکتریک

طبق فهرست ارائه شده از طرف موسسه بین المللی اینتربرند که در زمینه ی ارزش گذاری برندها معتبرترین سازمان حال حاضر دنیاست ، یازدهمین برند قدرتمند و ارزشمند حال حاضر دنیا در سال ۲۰۱۷ میلادی به برند جنرال الکتریک با نام اختصاری GE اختصاص یافته است .

همه ی ما از دوران کودکی با نام توماس ادیسون آشنا هستیم . معروف ترین اختراع او که بشریت و زندگی را متحول کرد و هنوز هم جز نیازهای اصلی زندگی امروزیست لامپ الکتریکی می باشد . به سال ۱۸۹۰ میلادی باز می گردیم . ایالت متحده ی آمریکا . پس از اختراع لامپ توسط ادیسون او کارخانه ی خط تولید لامپ خود را در سال ۱۸۹۰ میلادی راه اندازی کرد .

استقبال گسترده ی مردم باعث شد این کارخانه گسترده تر از قبل گردد و نتیجه ی این گسترش آن بود که توماس ادیسون در سال ۱۸۹۲ میلادی با همکاری فردی به نام توماس هاستون شرکتی را پدید آوردند که در آن روزگار هیچ کسی فکرش را نمی کرد که روزی به یکی از قدرتمندترین شرکت های دنیا تبدیل شود .نام این شرکت جنرال الکتریک بود .

در سال ۱۸۹۶ میلادی شرکت جنرال الکتریک جز ۱۲ شرکت برتر دنیا مطرح شد و در میانگین صنعتی داو جونز قرار گرفت . این اتفاق موفقیت بزرگی برای شرکت رقم زد به طوری که هم اکنون با گذشت ۱۱۵ سال از تاسیس شرکت نام جنرال الکتریک هنوز هم در فهرست میانگین صنعی جونز داو دیده می شود . همچنین در سال ۱۹۳۵ میلادی هم جنرال الکتریک جز ۲۰ شرکت برتر بازار بورس لندن معرفی شد .

جنرال الکتریک تا دهه ی ۸۰ میلادی در حوزه ی صنایع زیادی فعالیت داشت و طیف متنوعی از محصولات را تولید می کرد ولی در دهه های ۸۰ و ۹۰ میلادی استراتژی دیگری برای شرکت در نظر گرفته شد و مدیر وقت شرکت ، جک ولش تصمیم گرفت بسیاری از این صنایع را از شرکت حذف و واگذار کند .از این میان ۱۱ حوزه ی برتر که ظرفیت سلطه گری بر بازار را داشتند باقی ماندند . ۹۰ درصد درآمد شرکت از طریق این ۱۱ شرکت تامین می شد و این نشان میداد که راه درست است .

خدمات بیمه ای ، رسانه ای و مالی جز خدماتی بودند که مجموعا در حدود ۶۰ درصد سودآوری برای شرکت در داخل آمریکا رقم زدند و نیم دیگر سود شرکت هم در خارج از ایالت متحده ی آمریکا تامین میشد .

جنرال الکتریک با یک جمله تعریف می شود : ارزش ها همه چیز است . این دیدگاه بود که شرکت جنرال الکتریک را سالهای سال متمایز و منحصر به فرد ساخت و کلید موفقیت جنرال الکتریک محسوب می شود . این چیزیست که فراتر از کلمات و توصیفات محسوب می شود و هنوز هم پس از گذشت ۱۲۰ سال جنرال الکتریک به خاطر عملکرد و روح خلاقش مورد تحسین همگان قرار گرفته است . کنجکاوی ، تعهد ، هیجان ، شوق و اشتیاق ، همراهی ، شناخت ، خلاقیت ، پاسخگویی ، ریسک پذیری و تعامل با مخاطبان خلاصه ای از تعریف ارزش ها در شرکت جنرال الکتریک است.

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت درباره بازاریابی به سبک شرکت فیلیپس با رویکرد نوآوری و ارزش آفرینی مستمر

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : جمعه 12 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

پاورپوینت درباره بازاریابی به سبک شرکت فیلیپس

با رویکرد نوآوری و ارزش آفرینی مستمر

فایل پاورپوینت درباره بازاریابی به سبک شرکت فیلیپس با رویکرد نوآوری و ارزش آفرینی مستمر، در قالب 66 اسلاید پاورپوینت جامع و کامل به صورت پی دی اف آماده شده است

استراتژی محتوای فیلیپس

وقتی نام شرکت فیلیپس را می‌شنوید یاد چه چیزی می‌افتید؟ شرکت فیلیپس، یکی از بزرگترین شرکت‌های تولیدکننده لوازم و تجهیزات الکترونیکی با ۱۲۲٫۰۰۰ کارمند است که در ۶۰ کشور جهان، خدمات خود را ارائه می‌دهد. فروش چهار حوزه اصلی فعالیت شرکت یعنی سیستم‌های پزشکی، لوازم خانگی، تجهیزات الکترونیک و روشنایی به ترتیب ۲۵٪، ۱۰٪، ۳۹٪ و ۲۰٪ درصد از کل فروش شرکت را شامل می‌شود.

این شرکت در سال ۲۰۱۳ کمپین پلاس خود را راه انداخت، اما چرا در محتوای این کمپینش از محصولاتش نامی نمی‌برد و تاکیدش بر سلامت مردم و لذت بردن آنها از زندگیست، چرا تلاش می‌کند نشان دهد که هدفش این است که به کمک خلاقیت، کیفیت زندگی مردمان آسیا را بهبود بخشد؟

چند نکته از استراتژی محتوا که مثال بارز این نکات در ویدئوی این شرکت آمده است:

استراتژی محتوا باید چیزی که مردم “می‌خواهند” و “نیاز دارند” را طوری در اختیارشان قرار بدهد که اعتماد بالایی نسبت به کسب‌و‌کار شما پیدا کنند.

از طرفی در هر کسب‌و‌کاری که هستید، باید استراتژی محتوای شما آینۀ تمام نمای استراتژیِ سازمان و اهداف مدیران ارشد باشد.

اگرچه هدف اصلی فیلیپس ایجاد آگاهی نسبت به برند و افزایش فروش در کشورهای آسیایی و استحکام روابطش با ذینفعان آسیایی‌اش بوده است، اما در واقعیت آنچه انجام داده‌ یک بازی برد-برد هوشمندانه بوده که اهداف مدیران این شرکت را پوشش داده است.

شرکت برای رسیدن به اهداف حقیقی‌اش این کار را از طریق درگیر کردن ذینفعان آسیایی و سایر مخاطبانش به کمک محتوایی که در شبکه‌های اجتماعی قرار داد بود، انجام داد. کمپین پلاس در مدت دوماه از مردم آسیا خواسته بود که به کمک جمع‌سپاری‌ و با به‌کار‌گیری خلاقیت برای بهبود زندگیِ جمعی شرکت کنند.

چه‌زمانی مردم وقتشان را پای محتوای ما می‌گذارند؟

اگر محتوای ما در زمان ‌و مکان مناسب به دست مردم برسد در صورتی به محتوا توجه می‌کنند که آن محتوا مستقیما نیازهای آنها را هدف قرار داده باشد.
چرا مردمان آسیا در این کمپین حضور پیدا کردند؟ نیاز مردم آسیا چیست؟ محصولات فیلیپس؟! مردم سلامتی، رفاه و لذت از زندگی می‌طلبند و شرکت این نیاز را شناسایی کرده بود و در کنارش به اهداف خودش هم رسید:

محتوای کمپین به دست ۵۰ میلیون نفر رسیده بود و ۱۱ هزار نفر در تایلند و اندونزی در این کمپین شرکت کردند. چندین بیمارستان و مراکز درمانی سرطان با آنها وارد همکاری شدند و نخست وزیر سنگاپور مدیران ارشد شرکت را برای همکاری بیشتر در دفترش ملاقات کرد.

فیلپیس در این کمپین دو ماهه فروشش را درتایلند، سنگاپور و اندونزی ۱۳ درصد افزایش داد، نفوذ برندش در اندونزی ۱۱ درصد و در تایلند ۳ درصد بیشتر شد! بیش از نیم میلیون بار از وبسایتش در آن دو ماه بازدید به عمل آمد و بیشتر از هزار ایده در اندونزی جمع‌سپاری شد.

ما در زمانه‌ای واقع شده‌ایم که مردم با سونامی محتوا و قحطی زمان مواجه‌اند، هیچ فردی وقت عزیزش را صرف محتوای دلبند ما نخواهد کرد، مگر آنکه در هر کسب‌و‌کاری که هستیم خود را مسئول نیازها و خواسته‌های آنها بدانیم و بخواهیم با محتوایی که تولید می‌کنیم مردم را قدرتمندتر و هوشمندتر سازیم.

پاورپوینت درباره بازاریابی شرکت فیلیپس با رویکرد نوآوری و ارزش آفرینی مستمر، در قالب 66 اسلاید پاورپوینت جامع و کامل به صورت پی دی اف آماده شده است

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت مشاوره شغلی و حرفه ای – رویکردهای نوین در آموزش و مشاوره شغلی

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : جمعه 12 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

پاورپوینت مشاوره شغلی و حرفه ای

رویکردهای نوین در آموزش و مشاوره شغلی

راهی به سوی بهره وری پایدار در شرکت های موفق

فایل پاورپوینت مشاوره شغلی و حرفه ای – رویکردهای نوین در آموزش و مشاوره شغلی، در قالب 52 اسلاید پاورپوینت قابل ویرایش به صورت جامع و کامل با فرمت ppt آماده شده است

۱-تاریخچه و اهمیت مشاوره شغلی در دنیا

۲-تقسیم بندی الوین تافلر از دوره های تاریخی

۳-تحولات روشهای انتخاب شغل درطول تاریخ

۴-نظریه های انتخاب شغل

۵-نظریه های روانی

۶-عوامل رشدی مؤثربرانتخاب شغل

۷-رویکرد CIP در مشاوره شغلی

۸-مؤلفه های خودشناسی شغلی

۹-شخصیت

۱۰-رغبت ها

۱۱-استعداد

۱۲-ارزشها

۱۳-باورها

۱۴-دیدگاه های سنتی غلط درباره کار وشخصیت زنان

۱۵-دیدگاه افراطی درباره کار وشخصیت زنان(فمینیسم رادیکال)

۱۶- راهبردهای شغل شناسی

۱۷-منابع کسب اطلاعات تحصیلی و شغلی

۱۸-مهارتهای تحلیل شغل

۱۹- مهمترین تست های شغلی

۲۰- مهارتهای کاریابی

۲۱-توانمند سازی شغلی

۲۲-ویژگیهای رویکرد مکانیکی

۲۳-راهبردهای توانمندسازی مکانیکی کارکنان

۲۴-ویژگیهای رویکرد اُرگانیک

۲۵-ابعاد توانمندسازی روانشناختی

۲۶-حقوق و مزایا برای کارمندان‌ در شرکت‌های بزرگ چگونه است؟

۲۷-ترجیحات کارکنان درجایگزینی افزایش حقوق

۲۸-۵مورد از مزایایی که بیشترین تکرار را در بازخوردهای کارمندان داشته‌اند

۲۹-نِتفلیکس (Netflix )و اعطای مرخصی باحقوق

۳۰- رِی (REI )و روزهای کیف و حال

۳۱-سِلزفورس (Salesforce ) وفعالیت های داوطلبانه کارکنان با ۶ روز مرخصی با حقوق

۳۲- اِسپاتیفای (Spotify )و امتیاز میژه ۶ماه مرخصی با حقوق به کارمندانی که صاحب فرزند می شوند.

۳۳-۵. صندوق جهانی حیات وحش (World Wildlife Fund)و جمعه های پاندا

۳۴- اِیربی‌اِن‌بی ( (Airbnbو هزینه سفر ۲۰۰۰دلاری برای کارکنان

۳۵-پی‌‌دبلیو‌سی (PwC ) وکمک هزینه ۱۲۰۰دلاری وام دانشجویی

۳۶-. پینتِرِست (((Pinterest و مرخصی ویژه

۳۷-زیلو ((Zillow) و ارسال شیر به منزل کارکنان

۳۸-گوگل(googl) و پرداخت ۵۰درصد حقوق کارکنان متوفی به همسران آنها

۳۹-(توییتر Twitter)شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند

۴۰-)چورون( Chevron)شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند

۴۱-(فیس بوک Facebook)شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند

۴۲-)ادلمن (Edelman)شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند

۴۳-(وگمنز Wegmans)شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند

۴۴-(گوگلgoogle)شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند

۴۵-شرکت‌ها یی که بهشت رویایی کارمندان هستند-والت دیزنی Walt Disney))

۴۶-روش هنری فورد دروفاداری کارکنان

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت در مورد مدیریت استعداد و منابع انسانی در شرکت اپل

:: موضوعات مرتبط: کسب و کار , ,
:: برچسب‌ها: پاورپوینت مشاوره شغلی,پاورپوینت مشاوره شغلی و حرفه ای,رویکردهای نوین در راهنمایی و مشاوره شغلی,آموزش مشاوره شغلی,پاورپوینت راهنمایی و مشاوره تحصیلی و شغلی,راهنمایی و مشاوره شغلی,راهنمایی و مشاوره شغلی و حرفه ای ,
:: بازدید از این مطلب : 127

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : جمعه 12 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

پاورپوینت در مورد مدیریت استعداد و منابع انسانی در شرکت اپل

اپل ارزشمندترین شرکت جهانی در مدیریت استعداد و منابع انسانی

فایل پاورپوینت در مورد مدیریت استعداد و منابع انسانی در شرکت اپل، در قالب 61 اسلاید پاورپوینت به صورت جامع و کامل با فرمت ppt آماده شده است

۱- ipod 2-itunes 3-pc

۱-استعداد

۲-مولفه های استعداد

۳-مفهوم مدیریت استعداد

۴-مدیریت استعداد

۵-ابعادمدیریت استعداد

۶-فرآیندمدیریت استعداد

۷-جهانی شدن و مدیریت استعداد

۸-محرک های اصلی مدیریت استعداد جهانی

۹-سیاست ها و خط مشی های مدیریت استعدادجهانی

۱۰-شش اصل کلیدی مدیریت استعدادجهانی

۱۱-مراحل موثر در مدیریت استعداد

۱۲-چابکی منابع انسانی

۱۳-۶ گام برای ساختن فرهنگ سازمانی قوی

۱۴-۵ راهکار برای ایجاد فرهنگ نوآوری در سازمان‌ها

۱۵-فرهنگ سازمانی دراپل

۱۶-استخدام درشرکت اپل

۱۷-ارزیابی عملکرد درشرکت اپل

۱۸-فرهنگ عملکرد شرکت اپل

۱۹-راز های موفقیت شرکت اپل

۲۰-راز موفقیت شرکت اپل بر پایه ۶دلیل تخصصی

۲۱-رازرشد فروش مراکز تجاری اپل در سراسر دنیا

۲۲-روش های به شدت محافظه کارانه اپل

۲۳- تاکید بر بالا بردن میزان رضایت مشتریان باعلامت اختصاری APPLE

۲۴-اهرم های کلیدی مشتری مداری اپل

۲۵-چرا کارمندان اپل و گوگل بازدهی بیشتری دارند

۲۶-گروه‌بندی کارمندان دراپل

۲۷-مانند یک کودک ایده خلق کنید مانند یک تیم نوآوری کنید

۲۸- راز طراحی به شیوه اپل

۲۹-اپل در مسیر تحقق رویاهایش است و سعی می کند آنرا به بهترین نحو انجام دهد.

۳۰-آنچه گوگل و اپل نمی دانند؛ نگاهی به راه و رسم نوآوری در آمازون

۳۱-بیشتر شرکت های تکنولوژیک از کنج راحتی شان خارج نمی شوند

۳۲-در اپل طراحان به مهندسان و مدیران پروژه حکم رانی می کنند

۳۳-استراتژی های بازاریابی و برندینگ اپل چیست؟

۳۴-اپل چطور این کار را انجام داده است؟

۳۵-توجیه کردن قیمت گذاری

۳۶-برقراری ارتباط با زبان خود مخاطب

۳۷-توسعه‎ی تجربه

۳۸-“نامی” باشید که سر زبان‎ها بیافتد

۳۹-رهبران الهام‌بخش

۴۰-چه چیزی بازدهی کارمندان گوگل و اپل را بالا برده است؟

۴۱-ژنرال‌ها و استراتژیست‌های شرکت «اپل»

۴۲-اپل و گوگل، یکه تازهای آماده سقوط

۴۲-رهبری استیو جابز

۴۳-نشانه های هشداردهنده برای اپل و گوگل

۴۴-نشانه های هشداردهنده برای اپل و گوگل-چالش اصلی

۴۵-مسیرهای پیش رو

۴۶-ترفندهای فروش در شرکت اپل

۴۷-جذاب‌ترین شرکت‌های جهان برای نخبگان تکنولوژی

۴۹-علت موفقیت برند های محبوب جهان چیست؟

۵۰-رعایت اصولی که برای شرکت های تازه تأسیس بسیار مهم است

۵۱-دلیل محبوبیت شرکت اپل

۵۲-مدیران موفق جهان چه کتاب‌هایی را برای مطالعه پیشنهاد می‌کنند؟

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت مرسدس بنز ، شرکتی که به مشتریان وفادارش بخاطر جابجایی خودرو نمی فروشد

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : جمعه 12 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

پاورپوینت مرسدس بنز

شرکتی که به مشتریان وفادارش بخاطر جابجایی خودرو نمی فروشد

فایل پاورپوینت مرسدس بنز ، شرکتی که به مشتریان وفادارش بخاطر جابجایی خودرو نمی فروشد، در قالب 54 اسلاید پاورپوینت به صورت جامع و کامل با فرمت ppt آماده شده است

دیباچه

تاریخچه شرکت مرسدس بنز

عوامل موفقیت مرسدس بنز در دنیا از نگاه دکتر پرویز درگی

عوامل موثر در آسیب پذیری برندها پس از حضور در بازار

مهمترین دلایل شکست یک برند

چرا بنز برای مرفهین است؟ (نقاط قوت و ضعف)

مرسدس بنز و رویکرد بازار آمریکا

استراتژی بازاریابی مرسدس بنز

اتوبوس ها و کامیون های بنز

علامت تجاری مرسدس بنز

بنز و فرهنگ آلمانی

رخنه در بازار دیجیتال به سبک بنز

دوران شکوه خودروهای اسپرت

رقابت پایاپای مرسدس بنز و بی ام و

پشت سر گذاشتن لکسوس و بی ام و توسط بنز

مرسدس بنز بازار را قبضه می کند

چالش بنز و رقابت با بی ام و در ایران

ورود بنز به بازار رقابتی خودروهای هوشمند

رقیب ایکس 6 پدیدار شد

اسبی که زمان را میکشد

فوق سنگین آلمانی

برنامه های سه گانه مدیر بنز برای فتح بازار خودرو

عرضه 10 مدل بنز الکتریکی تا سال 2022

لوگو و نام برند

پیش بینی آینده از نگاه مدیر عامل شرکت بنز

مرسدس بنز ارزشمند ترین برند در اروپا

هدیه شرکت مرسدس به کودکی که آرم بنز را بوسید

شیائومی تبدیل به بازیگر جهانی

سرمایه گذاری خودروسازان در فوتبال

ساختار مدیریتی شرکت مرسدس بنز

تفکیک مشتریان و بازاریابی یکپارچه

روش های مختلف فروش برای تماس با مشتریان

گسترش دائمی شبکه تولید

تبلیغات متفاوت برای جلب توجه جوانان

توسعه شبکه اینترنت بین مشتریان و خریداران

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت استراتژی بازاریابی به سبک هواوی با رویکرد سرمایه گذاری در بازار

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : جمعه 12 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

پاورپوینت استراتژی بازاریابی به سبک هواوی

با رویکرد سرمایه گذاری در تحقیق و توسعه و پیشرفت در بازار پیچیده امروز

فایل پاورپوینت استراتژی بازاریابی به سبک هواوی با رویکرد سرمایه گذاری در توسعه بازار در قالب 68 اسلاید پاورپوینت به صورت پی دی اف و جامع آماده شده است

تاریخچه و معرفی شرکت هواوی

هواوی یک کمپانی چند ملیتی است که زمینه فعالیت اصلی‌اش شبکه، تجهیزات ارتباطی و ارایه خدمات است. هرچند که عموم ایرانیان هواوی را به عنوان شرکت چینی تولید کننده گوشی موبایل می‌شناسند و گوشی موبایل هواوی برای ایرانیان از دیگر زمینه‌های فعالیت مجموعه هواوی پر رنگ تر است. بنابر مطالب منتشر شده در ویکی پدیا (اکونومیست)، هواوی الان بزرگترین شرکت ارایه دهنده سرویس‌های ارتباطی در جهان است. هواوی در سال ۱۹۸۷ توسط رن ژنگفی پایه گذاری شد و به عنوان تولید کننده تجهیزات مخابراتی کار خود را شروع کرد. مجموعه هواوی امروزه بالغ بر ۱۴۰ هزار نفر کارمند دارد.

آمار جالب توجه اینجاست که حدود نیمی از این افراد در بخش‌های مختلف تحقیق و توسعه شرکت مشغول‌اند. بخش تحقیق و توسعه هواوی در کشورهای چین، ایالات متحده، آلمان، سوئد، هند، روسیه و ترکیه فعال است. معنی کلمه هواوی در زبان چینی به عبارت “دستاورد چینی” قابل تعبیر است. کمپانی هواوی خود ترجیح می‌دهد برند هواوی با تلفظ “wah-way” – “وا وی” خوانده شود.

دو سری معروف از محصولات گوشی هواوی وجود دارند، سری اسند و سری هانر. اسند به معنای اوج گرفتن و هانر به معنای افتخار است. نامگذاری سری اسند، پر بیراه نیست و می‌توان ادعا نمود هواوی در دنیای تبلت و گوشی موبایل با سری اسند مطرح شد و به اوج خود رسید. شرکت هواوی تمرکز زیادی بر صرفه جویی در روند تولید و افزایش بهره وری دارد. به طوریکه با توجه به قیمت تمام شده گوشی هواوی در بازار جهانی، می‌توان گفت هواوی کاملا به این هدف دست یافته است.

با سیاست بهره وری و کاهش هزینه تولید، قیمت گوشی هواوی همواره در حد پایین‌تری نسبت به گوشی سامسونگ و گوشی سونی و دیگر سازندگان تلفن همراه بوده است. در کنار منصفانه بودن قیمت گوشی و تبلت هواوی، تجربه چندین ساله نشان داده است که از لحاظ کارایی و کیفیت، محصولات هواوی با بیشتر برندهای مشابه قابل رقابت هستند. هرچند که گوشی هواوی به گوشی قابل قبول معروف است.

در سال ۲۰۰۶ مجموع فروش جهانی هواوی به حدود ۱۱ میلیارد دلار آمریکا رسید. این رقم در سال ۲۰۰۹ به ۲۰ میلیارد دلار رسید. سود حاصله شرکت هواوی در سال ۲۰۱۴ بالغ بر ۵ میلیارد دلار آمریکا بوده است. هواوی امروزه با شرکت‌هایی مانند وودافون، تی موبایل و موتورولا قراردادهای همکاری نزدیکی دارد.

هواوی علاوه بر گوشی موبایل و تبلت، در زمینه مودم‌های همراه و گجت‌های پوشیدنی نیز فعالیت‌هایی داشته است.

امروزه اکثر محصولات تولیدی هواوی از سیستم عامل اندروید استفاده می‌کنند. گوشی‌های هواوی میزان بالایی از بازار جهانی را تصرف کرده‌اند و با معرفی تبلت محبوب Huawei X1 ، هواوی توانست در بازار تبلت به اقبال مناسبی دست یابد.

داستان موفقیت هواوی؛ چالش‌ها و راهکارهای پیش رو

هواوی با این‌که نسبت به دیگر بزرگان صنعت تلفن همراه سابقه کمتری در بازار دارد اما توانسته در مدت نسبتاً کوتاهی جدی‌ترین رقیب سامسونگ و اپل باشد. اما موفقیت هواوی از کجا سرچشمه می‌گیرد و آیا این شرکت می‌تواند چالش‌های دشوار پیش‌ رو را از میان بردارد؟

صنعت گوشی‌های هوشمند حالا به یکی از سودآورترین صنایع دنیا تبدیل شده و به همین دلیل تقریباً هر شرکت بزرگی حداقل اندیشه حضور در این بازار را از سر خود گذرانده است. داستان موفقیت هواوی داستان جالبی است که کماکان هم ادامه دارد و در این مطلب نگاهی به آن خواهیم انداخت.

مطالب پیشنهادی:

دانلود (اسلاید) پاورپوینت بازاریابی ویدئویی در شرکت های بزرگ – کلید موفقیت در جلب توجه مخاطبین

امتیاز مطلب : 0

تعداد امتیازدهندگان : 0

مجموع امتیاز : 0

تاریخ انتشار : پنج شنبه 11 دی 1399 | نظرات ()

نوشته شده توسط : جواد حسین وش

بازاریابی ویدئویی در شرکت های بزرگ

کلید موفقیت در کشف سلیقه و جلب توجه مخاطبین جهانی

فایل بازاریابی ویدئویی در شرکت های بزرگ – بازاریابی ویدیویی کلید موفقیت در کشف سلیقه و جلب توجه مخاطبین جهانی است. این فایل در قالب 106 اسلاید پاورپوینت به صورت پی دی اف و جامع آماده شده است

در این فایل، درباره عناوین زیر بحث می شود:

– چرا باید روی ویدئومارکتینگ تمرکز کنیم؟

–چالش‌های ویدئومارکتینگ

– ۱۲ روش مختلف ویدئو مارکتینگ

–نحوه اجرای کمپین ویدئومارکتینگ

–چگونه یک ویدئو برای کسب و کار خود تولید کنیم؟

–پلتفرم‌های انتشار ویدئو

–تعیین اهداف و تحلیل نتایج کمپین

برندگان ویدیوهای اجتماعی: شرکت‌های رسانه‌ای برتر-

چند نمونه موفق از ویدئو مارکتینگ

بازاریابی قدرتمند و اثرگذار برند های جهانی

ویدیو برندینگ تیم فوتبال ایران توسط رادیو هرت انگلیس

ویدیو برندینگ یک سوپر برند فوتبال

انیمیشن مسی و رونالدو

تکنیک ویدیو مارکتینگ در جام جهانی روسیه ۲۰۱۸

ویدئو مارکتینگ خلاقانه شرکت رامک

ویدیو اینستاگرام و بازاریابی مدرن

تاثیر ویدئو مارکتینگ/ویدیو معدن طلای سئو است

داستان های موفقیت ویدیو مارکتینگ

نکات استراتژی ویدیو مارکتینگ

در استراتژی بازاریابی ویدیویی خود، افراد را نشان دهید نه فقط محصولات

داستان‌های موفقیت آمیز نمونه‌های بازاریابی محتوا در جهان

دلایل موفقیت بزرگان بازاریابی محتوا

رویکرد برندهای معروف جهان در مواجهه با کووید-۱۹

رسالت اجتماعی یک برند آسیایی

ویدیو یک ابزار قدرتمند در بازاریابی است

مشتریان، تماشای ویدیوهای شبکه‌های اجتماعی را دوست دارند

ویدیو مارکتینگ، کانالی برای لید جنریشن یا تولید مشتری است

برندهای بزرگ در عرصه بازاریابی از چه الگوهایی پیروی می کنند؟ / بازاریابی به وسعت جهان

مطالب پیشنهادی: